배민커넥트2 거리두기종료 긱워커 플랫폼노동자 미래 내외 마스크 착용을 제외한 사회적 거리두기가 2022년 4월 18일부로 해제된다 지난 코로나 2년은 디지털 플랫폼을 필두로 긱워크의 황금기였다 한국에서도 많은 긱워크 기업들이 플랫폼 워크를 앞세워 수많은 단기/계약 고용을 창출했고, 스마트폰 앱 하나만으로 N잡러의 시대를 열어주었다 하지만 이번 거리 두기 해제로 비대면 배송은 오프라인 마켓으로, 배달 주문은 직접 홀에 가서 식사하는 등 사람들의 소비패턴이 변화할 가능성이 높아졌다 일회성 근로를 지향하는 긱워커들은 앞으로 노동의 미래가 될 것인가? 아니면 더 저렴하고 더 조악한 발전의 허울 안에서 다시 평생직장을 찾아 구원을 바랄 것인가 전자는, MZ의 리추얼 라이프를 기대하며 추가적인 노동을 통한 소득의 확장을 가져갈 것이고 후자라면, 사실 임시직 노동자.. 2022. 4. 15. 배민커넥트 전기자전거 비수기 배달 현실 2020 ~ 2022년 코시국 배달 황금기를 거쳐 일상회복을 앞둔 현 시점의 배달 암흑기 배민 커넥트(라이더스) 배달 전업 / 배달 부업 / 배달 알바 과연 도전해 볼 가치가 있을까? 많은 사람들이 본업을 떠나 배달 플랫폼으로 유입된 지난 2년간 플랫폼을 비롯한 배달대행사는 외형상 비약적인 발전을 이뤘다 하지만 업체 간 지나친 프로모션, 수수료 경쟁과 포화상태의 배달기사, 일상 회복과 과도한 배달비 책정으로 줄어드는 배달 수요 여러 악재가 겹치다 보니 배달 일을 접고 새로운 일자리를 찾아 나서려는 사람들이 많아 보인다 작년 가을에도 한차례 비수기가 있었다고 하지만 올해 4월은 역대급으로 콜이 없다 특히 배민1의 단건배달 주문만 수행하는 도자킥(도보,자전거,킥보드)의 경우 더 콜을 받기 힘들다 (심하면 하.. 2022. 4. 13. 이전 1 다음
